宁夏陪产假国家规定2023剖析(想造男方休假时间的看)

2023宁夏男职工有25天的陪产假，获得陪产假，通常需要提供相关的证明文件，如结婚证和医院的产检证明等，以证明配偶正在怀孕并即将分娩。但是，具体的休假时间和所需证明文件可能会根据不同地区和单位的规定而有所不同。

《宁夏***自治区人口与计划***育条例》第三十七条对符合法律、法规规定***育的产妇，除享受国家规定的产假外，增加产假60天，并给予其配偶25天护理假，产假和陪产假视同出勤，工资、奖金照发。当然，关于宁夏陪产假的规定还有很多，不同城市其政策有所不同。

1、银川市

银川市政策规定，符合法律法规规定***育的女职工合法***育一孩和二孩子女的，产假期间男方所在单位应当给予陪产假25日，陪产假期间享受在岗职工同等待遇。

2、吴忠市

吴忠市计***政策规定，陪产假期间用人单位同样要向职工支付工资，若是用人单位有为职工买***育保险的话，陪产假期间工资按照当地社会平均工资标准来支付。

但如果用人单位没有依法为员工缴纳社会保险费，那职工在休陪产假期间的工资由单位按照配偶***育时间前12个月平均缴费工资基数计算。

3、固原市

固原市陪产假延长政策从2022年11月1日开始执行，一般从妻子分娩的那天开始计算，个别公司也可以根据男方申请的那天开始计算，根据实际情况，产假、陪产假、育儿假可以由本人或配偶申请，所在单位审核批准，假期结束后到所在单位人事部门销假。

4、中卫市

中卫市规定条例中并没有提到有关于陪产假期间是否***含双休日于节假日的规定，一般情况下来说，陪产假期间遇到节假日不需要顺延，产假天数***括法定节假日。但又部分公司会根据实际情况顺延陪产假假期，最好还是根据公司规定执行。

5、石嘴山市

石嘴山市对于陪产假的具体休假时间，可以根据双方协商的结果进行灵活安排。如果希望提前休陪产假，可以与雇主或人力资源部门进行协商，并说明具体需求和原因。