对于2024年想在河北石家庄领取***育津贴的女性来讲，可以提前了解一下其相关政策，据了解，目前石家庄***育津贴主要就是按照当月本单位人平缴费工资÷30(天)×产假天数来进行计算的。通常女性申请***育津贴之后，会在三个月左右的时间到账，但具体还要根据各单位的受理进度而定。
按照《石家庄市***育保险和职工基本医疗保险合并实施细则》来看，只要在***育前已参加该城市职工基本医疗保险和***育保险，按9%费率标准连续缴费满12个月(含)以上的女职工，即可享受***育津贴待遇。此外，河北不同地区***育政策规定也不一样，具体如下：
1、唐山市
在唐山市的用人单位已经为本单位员工参加了***育保险的，***育津贴由***育保险基金支付，而未为本单位员工参加了***育保险的，***育津贴由单位按照有关规定支付。
2、秦皇岛市
在秦皇岛市的外地户籍员工未能参加当地的***育保险的，***育津贴由单位按照相关规定(当地工资支付办法、女职工劳动保障条例等文件)支付女职工的产假工资。
3、邯郸市
通常在邯郸市领取***育津贴，需要携带医保电子凭证或有效身份证件或社保卡，以及病历资料复印件，同时需要满足***育保险缴费比例为0.8%，女职工连续交满12个月***育保险费，才能领取***育津贴。
4、邢台市
目前在邢台市申请***育津贴后，由经办机构审核确认后，逐月拨付至用人单位，用人单位应逐月及时支付给职工本人，不得侵占或挪用，或者由经办机构逐月拨付至个人的金融账户。
目前石家庄的***育津贴主要就是按照单位全部职工的平均工资来进行计算的，具体的公式就是***育津贴=平均工资基数÷30天×产假天数，而石家庄目前最低产假天数是98天+60天=158天，那就意味着正常***产的***育津贴领取额最低为3万元左右。
不过对于产假天数是不固定的，像其他情况产假会增加天数，比如说难产的增加15天，***育多胞胎的，每多***育1个婴儿，增加产假15天，那么这样***育津贴还会更高一些。
石家庄***育津贴领取条件是怎样的？
想在石家庄领取***育津贴，首先要满足***育女职工拥有本市户籍，用人单位为职工缴纳***育保险一年以上，且***育期间相关费用符合计划***育相关要求。
石家庄***育津贴报销流程是怎样的？
在石家庄报销***育津贴，申报人向所在单位报送办理材料，然后所在单位审核办理材料，使用石家庄市人力资源和社会保障网上办事系统进行申报即可。
石家庄***育津贴申报期限是多久？
一般来说，石家庄申报***育津贴是有期限的，通常***育出院后即可通过用人单位申报，最晚是***育后第二个年度的六月份前进行申报。
